מה היה משתנה בחייך אם בכל רגע נתון
הייתה לך האפשרות לבחור בהתנהגות שלך - לפעול מתוך המקום המחוזק בך ולא המקום "הפצוע"?
לכל אחד מאיתנו יש 3-5 נקודות רגישות, אני קוראת להן שריטות.
מתודולוגית הכבש"ים אומרת שאנחנו בכל רגע נתון פועלים מתוך לפחות אחד או יותר מתוך 4 מניעים הראשוניים הבסיסיים שלנו – כבוד, ביטחון קיומי, שייכות
והצלחה.
בזכות המניעים האלו אנו פועלים, יוצרים, מקיימים מערכות יחסים ומתקדמים,
אך אותם מניעים בדיוק הם אלו שמייצרים לנו "שריטות" שמנהלות אותנו ברמה הרגשית – הם אלו שאחראיים לרגשות הלא נעימים ולתגובות האוטומטיות שלא תמיד משרתות אותנו.
מזמינה אותך להיכנס לעולם הכבשים אותו יצרתי ובשלב הראשון למלא שאלון ממוחשב אשר יתן לך תמונת מצב וכיוון באיזו כבשה הפרשנויות והרגשות שלך ובאיזו כבשה ההתנהגות שלך.
ואם זה נשמע מעניין אפשר להיכנס לאתר שלנו לפרטים נוספים - הכל כאן וגם כמובן, למלא פרטים ולהצטרף לרשימות הדיוור שלנו על מנת להתעדכן מעת לעת
שושי ס.
״פנינה שלא תסולא בפז!!
בנוסף לזה שהקורס הזה היה חוויה אישית הוא גם בהחלט יהווה משאב ייחודי עבורי כיועצת בנושאי התעמרות בעבודה.
רחי, בדרכה הייחודית מנחה אותנו צעד אחר צעד, כיצד לבנות מערכת יחסים כזו שמאפשרת מרחב תקשורת עם פחות תיסכולים ויותר שיתופיות, יצירתיות ואכפתיות.
רוצו ... חבל על כל דקה!״
הדר ג.
“וואו הקורס הזה שינה את חיי, אמיתי!
הייתי בטוחה שאני מתנהלת מתוך מודעות עצמית גבוהה... כמה תובנות התגלו לי :)
הבנתי שמה שניהל אותי היו פרשנויות כל כך מוטעות ברוב המקרים.
כיום, אני פותרת מראש מצבים שהיו יכולים להיגמר במתח, כעס ותסכול.
היום הרבה יותר קל לי לגייס לקוחות חדשים שהרי סירוב, אינו קשור אלי.”
רני א.
"ממליץ בחום על הקורס רוא/עים את הכבשים - נפלא, מעשיר, מפתח אישית ומקצועית.
הקורס מביא לצמיחה אישית ולכלים להתנהלות תקשורתית מיטיבה ומתקדמת בין האדם לעצמו ובין האדם לסביבה העיסקית שלו.
המתודולוגיה הינה כמגדלור ללומד המנחה ומסייע לו באירועים בתקשורת בין אישית ותוך אישית.
קורס חובה ומומלץ ביותר לכל אדם בעל עסק המעוניין לצמוח ולהעניק לעצמו ולאחרים מוצר איכותי, ואולי אף חיים איכותיים יותר ומיטיבים."
מנהלת RELATIONSHEEP יעוץ ארגוני, ניהולי ואישי.
לשעבר סמנכ"ל משאבי אנוש של חברת פלאפון, טסקום, טלרד ועוד.
בוגרת תואר שני בהתנהגות ארגונית מאוניברסיטת תל-אביב, ולימודי תעודה : "יעוץ לשירותי אנוש", מאוניברסיטת ברקלי, קליפורניה.
מאמנת בהכשרתה (CTI).
מחברת הספר לרא(ע)ות את הכבש"ים - פריצת דרך במערכות יחסים, רב מכר.
כתבה שני ספרי ילדים, ויצרה 2 משחקים בתחום האינטלגנציה הרגשית והחברתית.
מנחה, מרצה ויועצת בארגונים עסקיים, בנקים, חברות ביטוח, הייטק, חברות ראיית חשבון, חברות תעשייתיות, ארגוני שירות, רפואה, צה"ל: אכ"א וחיל האוויר ובמסגרות חינוך.
מתמקדת בנושאים: יצירת חזון, ערכים, מנהיגות, הנעה, פיתוחי צוות, מערכות יחסים, תקשורת מקדמת תוצאות ותהליכי שירות.
|